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电焊工、电焊学徒工
发布者: 金龙联合汽车工业(苏州)有限公司  时间:2017/11/11 阅读: 16374

      金龙联合汽车工业(苏州)有限公司

      金龙联合汽车工业(苏州)有限公司成立于1998年底,人们简称“苏州金龙”。15年来,苏州金龙艰辛探索,拼搏成长,建成80万平方米的现代化客车制造基地,海格客车驰骋全球85个国家和地区,开辟了一条可持续的快速发展之路。2012年海格客车销量24824台,销售额88.6亿元。海格客车荣获“中国名牌”,“国家出口免验产品”等称号,以102.38亿元的品牌价值跻身“中国500最具价值品牌”榜,成为中国客车行业发展最快的企业、国家汽车整车出口基地企业、中国企业信息化100强。

      金龙联合汽车工业(苏州)有限公司

     
公司现拥有总资产49亿元,员工6000余人,其中各类专业技术人员1100多人,具有年产35000台大中型客车等整车及底盘的能力,下辖国家级苏州市工业园区博士后科研工作站金龙联合汽车工业(苏州)有限公司站、江苏省级企业技术中心、江苏省新型客车工程技术研究中心、新型高速客车研发中心、苏州市海格新能源客车研究院、园区现代化客车生产基地。苏州金龙获得TS16949、3C认证,拥有50多类300多个品种,海格H系、A系、V系、W系、B系、星系客车及轻型车等产品,覆盖高端商务、客运、旅游、公交、校车和团体用车领域。海格客车不仅畅销国内,还驰行东南亚、中东、非洲、俄罗斯、东欧、美洲等地。
     
      展望未来,苏州金龙提出“从国内优秀走向国际优秀”的战略,以在客车领域做大做强的专业化经营为主导,以市场为导向,信息化助推国际化,快速应对国际国内客户的个性化需求。秉承"智赢未来"的品牌主张,在客车行业首家研发并推出“G-BOS智慧运营系统”,实现从客车制造商向客车运营管理整体方案提供商的转变,以打造“安全、舒适、高性价比”的智慧客车为己任,成为我国智慧安全客车的领航者,为人们创造更加便捷的生活环境,为员工营造施展才华和提升发展的舞台空间,真正实现“让我们的距离不再遥远”。

      焊工 50名 
      最低学历:初中; 
      性别要求:男;
      任职要求: 
      ①从事气保焊工作2年以上,行业不限(船厂、机械厂、汽车厂、集装箱厂等);
      ②无IC卡操作证的同样可以面试,入职后公司统一安排考证;
      ③年龄20--38周岁。 
      薪酬福利:
      ①年收入范围=(42000--51000元)+加班费(以技能定工资);
      ②加班工资计算:平时加班13.19元/小时;周末加班17.59元/小时;法定节假日加班26.38元/小时;
      ③过节费740元/次(每年发放3次)夏天发放4个月高温补贴500元/次;年终奖6959-7732元。
      工作时间:
      ①正常工作时间:每天 8 小时,每周 5 天;
      ②加班时间:平时每日加班不超过 3 小时,每周至少休息 1 天;
      ③常白班工作制
      住宿、伙食、厂车、社保、劳保:
      ①提供住宿(6~8人间);
      ②免费提供中午工作餐,加班提供加班餐,上下班提供厂车接送;
      ③公司医务室免费就医;
      ④根据国家有关劳动保护规定免费发给劳保用品;
      ⑤签订劳动合同,按照国家法律规定和苏州工业园区的规定缴纳社会保险。
 
      电焊学徒   40 名 
      工作经验:一年以上;  
      招聘要求:
      男,20-35周岁,学历不限;
      招聘对象:
      想从事电焊行业的学员,能吃苦,有强烈的改变目前职业现状的伙伴。
      录用待遇:
      一经录用,安排专业的电焊理论及实践培训,达到考证的水平,安排考取资格证,成为一名合格的焊工。
      培训期间视同上班,正常发放工资,脱产学习培训,公司有专业的焊接训练场。
      一期学员人数30-40人,报名从速。

      应聘面试:
      公司招聘部电话:0512-62552813(固话),15950167832(接受短信报名,发姓名+应聘岗位+简要工作经历)  
      简历投递方式:
      1、可在线网络投递: masm@higer.com
      2、求职者可实地考察,有意向的可将个人简历(格式不限)投递至公司1号门卫;
      3、电话报名:0512-62552813,登记个人简要工作经历。
      面试安排:简历经过统一筛选后,电话或短信通知面试。
      唯一面试地点:公司厂区,厂区以外地方不设面试点。

      公司福利体系:
      (一)公积金:
      公司执行苏州工业园区公积金保障制度。
      1、公司根据国家政策以及园区公积金相关规定,视具体情况,为员工提供的保障项目有:
      ①养老保障-退休后的基本生活保障;
      ②医疗保障-门诊、大病住院等;
      ③失业保障-失业救济金及失业期间基本医疗保险;
      ④生育保险-生育保险待遇;
      ⑤工伤保障-医疗救济、生活保障和经济补偿;
      ⑥家庭保障-因病或非工伤死亡后供养直系亲属的基本生活;
      ⑦住房保障-购房或租房补贴;
      2、公司和员工将按政策规定分别承担相应的比例。
     (二)带薪休假:
      根据国家有关规定执行年假、婚假、产假、护理假、丧假。
     (三)高温费:
      公司在每年的7月、8月、9月、10月发放高温费,根据员工从事的工作岗位的不同和出勤情况,发放相应额度的高温费;
     (四)工作餐:
      公司提供买免费工作午餐;
     (五)交通:
      公司为员工提供上、下班班车;
     (六)住房:
      符合公司住宿条件者,公司可提供集体宿舍。宿舍配置有独立卫生间、空调、热水器洗澡设施等。
     (七)人文关怀:
      ①生日祝福:员工生日,将会受到公司发送的短信祝福和生日礼物;
      ②婚庆庆贺:员工登记结婚,公司工会将会送上结婚纪念品,共同庆贺幸福时刻;
      ③生育关怀:女职工生育期间,公司工会将派专人进行慰问;
      ④帮助困难员工:公司工会设立帮困基金,当员工本人和家庭遭遇突发困难时(重病、自然灾害等),公司工会将基金章程,帮助员工共度难关;
      ⑤公司每年为员工进行免费健康检查。

      面试须知:
      1、携带材料:
      ①请携带1寸照片1张,身份证原件,英语证书原件,计算机证书原件及其他获奖,专利发明证书原件,毕业证原件;
      ②个人简历书面材料1份;
      ③黑色水笔。
      2、乘车路线:
      A线:苏州火车站-乘10路车-东港新村下-转158路车(最早06:50发车)-海格客车下车-苏州公司
      B线:苏州火车站-乘26路车-东港二村下-转158路车(最早06:50发车)-海格客车下车-苏州公司
 
     金龙联合汽车工业(苏州)有限公司
      单位网址: http://www.higer.com

  


 


  

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姓 名:
内 容:
最新5条评论 查看全部评论
姓 名:  马春利 日期:  2016/3/17 14:07:53
内 容:  学徒,本人在工地做过3年电焊

姓 名:  吕小红 日期:  2016/2/28 12:10:57
内 容:  以前干过大半年,就是不太熟练想借这个机会好好学一下,如果你们觉得可以就打电话13962248752

姓 名:  孙召洋 日期:  2015/7/9 14:05:38
内 容:  在技校学过但没干过,借这机会能不能在你们学电焊二保,一个月三千管吃住就行。你们想好在给我打电话18251603380

姓 名:  孙召洋 日期:  2015/7/9 14:02:22
内 容:  在技校学过   没有真正干过   借这个机会能不能在你们哪学   要求不高一月三千就行

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